当前玖富配资，成都紧密围绕城市战略、产业高质量发展和人才实际需求，推动人才支持政策从“拼政策给优惠”向“搭平台给机会”，再向“优平台营生态”迭代升级，加快建设国家吸引集聚人才平台，持续构筑城市人才发展价值生态。
4月25日，在2025“蓉漂人才日”活动现场，新版“成都市智慧人才服务平台”正式上线，并发布了服务“蓉漂”人才十件实事。
据了解，作为成都持续构筑城市人才发展价值生态的重要一环，成都市智慧人才服务平台自2023年上线以来，累计访问量超 360 万人次，从政策匹配到机遇对接，它用数据架起了一座人才与城市双向奔赴的桥梁。“此次新版‘成都市智慧人才服务平台’正式上线，迭代升级的平台进一步深化‘政策找人才’，融通数据底座、融合 AI 算法、集成提供更多智慧服务。”市委人才办相关负责人表示。
此外，现场还正式发布服务“蓉漂”人才十件实事，聚焦人才落户、安居、资金、市场 等创新创业过程中的关键小事和发展要事，以最大诚意、最优资源、最暖服务，为每一位“蓉漂”保驾护航。
展开剩余64%服务“蓉漂”人才十件实事清单：玖富配资
·开展“蓉漂人才荟”招才引智系列活动：组织在蓉高校院所、重点实验室、产业园区、国有企事业单位、民营企业等用人主体，整合岗位资源，深入全国重点城市、知名高校开展城市推介和现场招聘，为人才来蓉创新创业搭建优质事业平台。
·布局建设产业园区人才服务站：立足园区产业特色，紧扣企业全生命周期发展需要，搭建链接人才、资本、场景等资源要素的平台，为人才提供全生命周期服务。目前已建成14个，后续还将陆续呈现。
·推进实施“人才落户全流程网办”：通过学历、社保、住房等数据互联共享、自动比对，推进实现人才落户全程数据跑路、线上办理。
·量身定制人才专属金融产品包：整合市属国有企业金融服务资源，创新推出涵盖贷款、担保、融资租赁、基金、保险等全品类的金融产品包，为人才企业建立“种子或资助—天使—创投—产投”全生命周期支持体系。
·持续发布人才创新创业应用场景：创新建立人才创新创业应用场景发布机制，定期发布展示人才成果，促进成果转化和市场推广。
·迭代升级成都智慧人才服务平台：从“人才找政策”到“政策找人才”，深化“政策找人”核心功能，通过更加精准的人才画像，实现政策服务智能推送、直达快享；推出AI“智慧助手”全新功能，通过AI赋能智慧平台，持续提升人才用户体验感。
·全面升级“成都人才服务卡”：统筹全市公共服务（人才安居、落户、医疗教育等）、创新创业（资金、场景、成果转化、项目申报等）以及市场化（停车、阅读、观影）服务资源，办好人才关心关注的“关键小事”。
·提档扩容青年人才驿站：来蓉留蓉求职青年人才可申请最短7天、最长30天免费入住的“蓉漂青年人才驿站”，已服务超12万青年人才，下步将持续优化相关政策，尤其是做好来蓉创业青年住宿保障服务。
·创新实施人才“悦租”行动：紧扣A到F类人才差异化需求，联合市场主体，统筹全市8万+优质房源，为人才提供臻选房源、租金减免、免押月付、安居管家等服务。
·实施乡村振兴专家人才“组团式”巡回服务：聚焦乡村规划、产业发展、公共服务、人才培养、乡村治理等领域，为优秀专家人才科研成果落地转化提供场景支持，助力各类人才在城乡融合发展中建功立业。
成都日报锦观新闻 记者 李世芳 黄雪松 图片 活动方 责任编辑 何齐铁玖富配资
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